Ενεργοποιείται το γραφείο για την ελεγχόμενη στάθμευση

Από την ερχόμενη εβδομάδα αναμένεται να ενεργοποιηθεί το νεοσύστατο γραφείο του Δήμου για την ελεγχόμενη στάθμευση και τους κοινόχρηστους χώρους αφού πρώτα λυθούν και τα τελευταία διαδικαστικά θέματα, όπως είπε ο γενικός γραμματέας του Δήμου ο οποίος, σ ε δηλώσεις του χθες, αναφέρθηκε στην πορεία της αξιολόγησης αλλά και στη διαθεσιμότητα για την οποία όλοι οι υπάλληλοι θεωρούνται ότι είναι επισφαλείς. Καταρχήν, ο κ. Τσίπρας, ανέφερε ότι, τις τελευταίες ημέρες, ολοκληρώνεται η διαδικασία για την αξιολόγηση και τις κρίσεις των Διευθυντών του Δήμου και έχει συσταθεί για τον σκοπό αυτό ομάδα η οποία θα συντάξει πίνακες ανά βαθμό των υπαλλήλων, σύμφωνα με το σχετικό νόμο που προβλέπει τη νέα βαθμολογική κατάταξη. Έτσι, η ομάδα αυτή θα συντάξει τα σχετικά υπηρεσιακά σημειώματα το αμέσως επόμενο δεκαήμερο και θα τα στείλει για κρίσεις Διευθυντών στο υπηρεσιακό. Την ίδια περίοδο θα βγει σχετική ανακοίνωση και για τις θέσεις προϊσταμένων τμημάτων, αυτοτελών τμημάτων και γραφείων του ενιαίου Δήμου Ρόδου και θα ακολουθηθεί η ίδια διαδικασία. Σύμφωνα με τον Γενικό, θα πρέπει να ολοκληρωθεί πρώτα η κρίση των Διευθυντών, δεδομένου ότι κάποιοι από τους 52 που υπέβαλαν τελικώς αίτηση, μετά βεβαιότητας δεν θα είναι μέσα στους 19 Διευθυντές του Δήμου αφού μόνο οι 19 τελικά θα επιλεγούν σαν Διευθυντές-θα είναι, όμως, στον πίνακα αυτών που έχουν κριθεί για την επόμενη τριετία. Κάποιοι, λοιπόν, από αυτούς που θα περισσέψουν θα πρέπει να κριθούν για θέσεις τμηματαρχών, κάτι που θα γίνει μέσα στον επόμενο μήνα και, έτσι, μέχρι τα τέλη του χρόνου ευελπιστούν ότι θα έχουν κλείσει τις τοποθετήσεις των Διευθυντών μετά τις κρίσεις και την πρόβλεψη της διαδικασίας που θα ακολουθήσει ο Δήμος, σύμφωνα με τη σχετική εγκύκλιο του ΥΠΕΣ. Από εκεί και πέρα, συνεχίζεται η αξιολόγηση δομών και υπηρεσιών του Δήμου, συνέταξαν ένα έντυπο και το απέστειλαν την προηγούμενη εβδομάδα προς όλες τις υπηρεσίες του Δήμου. Μ’ αυτό, ο Γενικός ζητά να υπάρχει αξιολόγηση και καταγραφή της υφιστάμενης κατάστασης, στη συνέχεια θα συνεδριάσει η ομάδα εργασίας, θα αξιολογήσει αυτές τις υπηρεσίες και τους αριθμοδείκτες οι οποίοι θα παρουσιαστούν και μέσα στα πάρα πολύ ασφυκτικά χρονικά πλαίσια μέχρι τα τέλη του χρόνου, θα καταθέσουν τις προτάσεις τους προς τα αρμόδια πολιτικά όργανα του Δήμου. Ενδεχομένως, πάντως, να προκύψει ανάγκη για τροποποίηση του ΟΕΥ, κάτι που είναι πολιτική απόφαση και για να υπάρξει τέτοια επιτρέπεται εκ του νόμου πλην την πάροδο του τελευταίου εξαμήνου της δημοτικής περιόδου, δηλαδή μέχρι το τέλος του έτους. Την προηγούμενη εβδομάδα, ο κ. Τσίπρας παρέστη σε σεμινάριο στο Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης για το σύστημα εποπτείας των ΟΤΑ, όπου και υπήρξαν διάφορες ζυμώσεις για το μέλλον της Τ.Α. και τα οικονομικά και τη χαρακτήρισε σημαντική αφού είδαν που βρίσκονται και οι υπόλοιποι Δήμοι στην αξιολόγηση αλλά και την ανησυχία που υπάρχει διάχυτη σε όλη την Αυτοδιοίκηση για τη δεύτερη φάση της κινητικότητας, η οποία προβληματίζει έντονα όλους τους ΟΤΑ. Μάλιστα, σχετικά με την ανησυχία που υπάρχει στους κόλπους των υπαλλήλων για τα όσα ακούγονται σχετικά με το νέο κύμα διαθεσιμότητας, είπε ο Γενικός: «Κοιτάξτε δεν μπορούμε να επιβεβαιώσουμε τίποτα. Ότι υπάρχει μία συζήτηση για όλες τις ειδικότητες ή για όλους τους κλάδους οριζόντια ή μετά την αξιολόγηση, αυτό συζητείται ευρέως γι’ αυτό είπαμε ότι στις συζητήσεις που είχαμε οι Γενικοί Γραμματείς, τονίσαμε και προς τα στελέχη των Υπουργείων που ήταν εκεί ότι οποιαδήποτε περαιτέρω φάση κινητικότητας δεν πρέπει να είναι σε καμία περίπτωση οριζόντια και σίγουρα όχι από την Τ.Α. που έχει δώσει παραπάνω απ’ ό,τι της αναλογεί στη φάση της κινητικότητας». Θύμισε, ακόμη, ότι ο Δήμος της Ρόδου, αυτή τη στιγμή, έχει 1200 εργαζόμενους, αποχωρήσεις υπήρξαν και τον Σεπτέμβριο και η μείωση του προσωπικού από την αρχή του Καλλικράτη είναι 27% είπε.