Ζητούνται 18 υπάλληλοι για να αποσπαστούν στο Νοσοκομείο Ρόδου
ΑΝΑΓΝΩΣΤΗΚΕ 1648 ΦΟΡΕΣ
Την απόσπαση 18 υπαλλήλων στο Γενικό Νοσοκομείο Ρόδου «Ανδρέας Παπανδρέου» προβλέπει πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος που εξέδωσε η 2η Υγειονομική Περιφέρεια Πειραιώς και Αιγαίου, με στόχο την κάλυψη των υπηρεσιακών αναγκών του νοσηλευτικού ιδρύματος.
Η πρόσκληση αφορά μόνιμους υπαλλήλους, καθώς και εργαζόμενους με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου (ΙΔΑΧ), οι οποίοι υπηρετούν στην Κεντρική Υπηρεσία του υπουργείου Υγείας, σε φορείς παροχής υπηρεσιών υγείας ή σε εποπτευόμενους φορείς του υπουργείου και πληρούν τις προβλεπόμενες προϋποθέσεις. Οι αποσπάσεις θα έχουν διάρκεια τριών ετών, με δυνατότητα ισόχρονης παράτασης για ακόμη τρία χρόνια.
Σύμφωνα με την ανακοίνωση, οι θέσεις κατανέμονται σε κατηγορίες Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ), Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (ΤΕ), Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ΔΕ) και Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης (ΥΕ).
Ειδικότερα, προβλέπονται:
- 2 θέσεις ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού
- 1 θέση ΠΕ Πληροφορικής, με ειδικότητα software-hardware
- 1 θέση ΠΕ Πολιτικών Μηχανικών
- 1 θέση ΠΕ Μηχανολόγων ή Ηλεκτρολόγων Μηχανικών
- 1 θέση ΤΕ Βιοϊατρικής Τεχνολογίας
- 2 θέσεις ΤΕ Διοικητικού-Λογιστικού
- 2 θέσεις ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Υγείας και Πρόνοιας
- 1 θέση ΤΕ Πληροφορικής, με ειδικότητα software-hardware
- 3 θέσεις ΔΕ Διοικητικού-Λογιστικού
- 1 θέση ΔΕ Βοηθών Κηπουρού
- 1 θέση ΥΕ Κλητήρων
- 2 θέσεις ΥΕ Εργατών Γενικών Καθηκόντων
Η κατανομή περιλαμβάνει τόσο διοικητικές και οικονομικές ειδικότητες όσο και τεχνικό προσωπικό, ειδικότητες πληροφορικής και εργαζόμενους για την υποστήριξη των καθημερινών λειτουργιών του νοσοκομείου. Δικαίωμα υποβολής αίτησης έχουν οι υπάλληλοι που υπάγονται στις διατάξεις του ν. 4440/2016 και πληρούν συγκεκριμένες υπηρεσιακές προϋποθέσεις. Μεταξύ άλλων, θα πρέπει να έχουν συμπληρώσει τουλάχιστον δύο έτη από τον διορισμό τους, εκτός εάν προβλέπεται διαφορετικός χρόνος παραμονής λόγω μοριοδότησης, και να μην έχουν άλλο κώλυμα ή δέσμευση παραμονής στον φορέα προέλευσής τους.
Παράλληλα, το ποσοστό κάλυψης των οργανικών θέσεων του αντίστοιχου κλάδου στον φορέα προέλευσης θα πρέπει να ανέρχεται τουλάχιστον στο 65%, ενώ ο υποψήφιος δεν θα πρέπει να είναι ο μοναδικός υπάλληλος που υπηρετεί στον συγκεκριμένο κλάδο. Οι ενδιαφερόμενοι πρέπει επίσης να διαθέτουν τα τυπικά προσόντα που προβλέπονται για τον κλάδο και την ειδικότητά τους, σύμφωνα με το ισχύον Προσοντολόγιο-Κλαδολόγιο.
Για τις θέσεις ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού, ΠΕ Πληροφορικής και ΠΕ Μηχανικών προβλέπεται ως πρόσθετο επιθυμητό προσόν τουλάχιστον τετραετής εργασιακή εμπειρία. Συνεκτιμώνται, επίσης, συναφείς μεταπτυχιακοί τίτλοι, η αποφοίτηση από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης για τη θέση ΠΕ Διοικητικού-Οικονομικού, καθώς και η άριστη ή πολύ καλή γνώση τουλάχιστον μίας ξένης γλώσσας.
Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλουν αίτηση υποψηφιότητας, βιογραφικό σημείωμα, αντίγραφα τίτλων σπουδών και πρόσφατο πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών. Ο φάκελος υποψηφιότητας πρέπει να αποσταλεί ηλεκτρονικά στη διεύθυνση hr@rhodes-hospital.gr, με θέμα «Αίτηση συμμετοχής στην Ανακοίνωση – Πρόσκληση ενδιαφέροντος για απόσπαση – Ονοματεπώνυμο υποψηφίου». Η αξιολόγηση θα πραγματοποιηθεί από ειδική επιτροπή που θα συσταθεί από το νοσοκομείο. Οι υποψήφιοι που πληρούν τα απαιτούμενα προσόντα ενδέχεται να κληθούν σε συνέντευξη, ενώ στη συνέχεια θα καταρτιστεί πίνακας επιτυχόντων με σειρά κατάταξης.

Ακολουθήστε τη Ροδιακή στο Google News